41’000
nombre d’affiliés à la caisse AVS de la FPV
5’800
entreprises et indépendants affiliés au FIP – 2e pilier
33’000
bénéficiaires d’allocations familiales
8’000
abonnés à notre Service juridique
120
secrétariats d’associations professionnelles et de groupements économiques
1’010
personnes ayant commencé une formation certifiante en 2023
Le passage de l’école obligatoire à la suite du parcours de formation est un moment charnière pour les jeunes qui doivent faire des choix. Alors que l’apprentissage perd en popularité auprès d’eux, l’orientation professionnelle remplit un rôle majeur pour valoriser cette filière de formation.
L’Office fédéral de la statistique a publié récemment les derniers chiffres de l’évolution de la population en Suisse pour l’année 2023.
Après presque vingt exercices bénéficiaires, l’Etat de Vaud présente des comptes déficitaires sur le plan opérationnel, à hauteur de 39 millions. Alors que ses recettes fiscales ne cessent de croître sur le dos de contribuables de plus en plus impatients, les dépenses atteignent des niveaux déraisonnables.
Les Suisses se déplacent beaucoup en Europe, principalement vers les grandes villes et les zones touristiques du sud du continent. Une destination sort néanmoins du lot : Londres. En effet, chaque année, on estime que les flux entre la Suisse et la capitale du Royaume-Uni s’élèvent à 2,3 millions de passagers par an (2019).
L’Office fédéral de la statistique vient de publier les chiffres sur les écarts de salaires entre hommes et femmes, secteur public et privé ensemble. En 2008, la différence atteignait 16.6% et est passe en dessous des 10% en 2022 avec 9.5 %, toutes fonctions, expériences professionnelles et formations confondues.
A l’heure de la rareté des terrains constructibles imposée par la loi fédérale sur l’aménagement du territoire (LAT) et des oppositions aux projets de construction, le taux de logements vacants se réduit et les loyers augmentent. Une révision de la LAT et un cadrage des initiatives populaires s’imposent afin de lutter efficacement contre la pénurie de logements.
Le Centre Patronal est un partenaire essentiel pour le fonctionnement de notre entreprise. Il est innovant en proposant un grand panel de solutions en ligne qui nous facilite la vie d’entrepreneur. Pour nos collaborateurs ainsi que pour nous, comme employeur, nous avons toujours un feed-back rapide et professionnel lors de questions. Et pour compléter nos connaissances, les modules de formation sont adaptés aux PME.
Thierry Rossiaud - General Manager - TECHNICONGRÈS SA
« Nous avons adhéré à la caisse AVS de la FPV en 2017 et nous avons toujours été satisfaits de ses services. Le Centre Patronal nous informe régulièrement des divers changements et évolutions de la législation et ses collaborateurs nous fournissent chaque fois des renseignements précis et avec bonne humeur ».
Guillaume Dubrez et Benedict Zuccone - Directeurs - Gimme Music
Le Centre Patronal est important car il m’accompagne dans mes projets et me connecte avec le tissu économique romand. Il me forme notamment dans la gestion de projets et il me guide dans nombre de mes démarches administratives. En ma qualité d’entrepreneur je me sens écouté et mes intérêts sont défendus par l’équipe dynamique et compétente du Centre Patronal que je considère comme un véritable partenaire.
Julien Neirynck - CEO - MonQey forensic
Second Spectrum est le leader mondial en matière de données analytiques pour le sport. Avec des ligues de prestiges à son portefeuille, notre société emploie de la main d’oeuvre multinationale, y compris des ingénieurs hautement expérimentés et qualifiés. Nous nous devons de répondre à leur besoins d’une manière professionnelle et compétente. Le guide de l’employeur proposé par le Centre Patronal nous a permis d’assurer la conformité de nos procédures et directives selon la loi du travail et dans le respect de nos collaborateurs. Par ailleurs, leur nouvelle plateforme digitale nous a libéré de la paperasse et nous permet de gérer les aspects liés au 1er pilier d’une manière plus efficace.
Massarelli Nadia - Ressources Humaines et Manager des opérations - SECOND SPECTRUM
Lorsque j’étais employé, mon employeur m’a permis à plusieurs reprises de faire appel au Centre Patronal, notamment pour des questions juridiques liées aux activités de la société. En créant mon entreprise, m’affilier au Centre Patronal m’a semblé un choix naturel du fait de la disponibilité et des réponses appropriées obtenues.
Mahandry Rambinintsoa - Fondateur et CEO - sequal
J’ai choisi le Centre Patronal parce qu’il regroupe les forces vives de l’économie du canton Vaud et incarne une vision de prospérité, d’innovation et de liberté d’entreprendre.
Eric Romersa - CEO - V-Labs
Le Centre Patronal accomplit une mission importante pour l’économie suisse, notamment dans le domaine de la formation professionnelle, sujet stratégique pour les entreprises, leurs collaboratrices et collaborateurs. Romandie Formation offre une palette diversifiée de formations ciblées et pratiques dans le domaine de la formation continue. Des intervenants de qualité et des prix abordables constituent des prestations appréciées par des PME’s telle que la nôtre.
Claude Romy - Directeur général - DIMENSION
Les prestations proposées par le CP sont une aide très précieuse pour un établissement comme la Clinique La Lignière, surtout en cas de questions urgentes concernant notamment, le droit du travail ou les prestations sociales.
C’est un service que nous utilisons régulièrement, qui nous permet d’avoir une réponse rapide à nos interrogations et nous propose des conseils pratiques très professionnels pour mieux appréhender des situations complexes que nous rencontrons au quotidien. De plus, avec le CP nous avons un partenaire qui nous informe régulièrement sur les nouveautés en lien avec les obligations des entreprises par le biais de documents écrits ou de forums d’information. Ces outils sont très aidants pour la prise de décisions.
Nadia Farescour - Adjointe de Direction - CLINIQUE LA LIGNIÈRE SA
Nous avons besoin d’un partenaire de confiance qui a de larges compétences dans différents domaines et qui fait preuve de réactivité. Le Centre Patronal répond à ces critères de professionnalisme au travers de renseignements très techniques ou généraux.
Yves Berchten - CEO - PROTECTAS
J’ai choisi le Centre Patronal pour leur soutien professionnel et efficace dans la gestion de différentes cotisations sociales, leur aide dans le réseautage et la visibilité pour mon entreprise. Il y a sûrement d’autres services bien utiles que j’ai hâte de découvrir lors de notre collaboration.
Nataliya Robert - Fondatrice - Spir'it Naturae
Le Centre Patronal m’a permis de me sentir intégré grâce à ses représentants très ouverts avec qui j’ai un excellent contact. Le Centre Patronal est efficace et connecté, ce qui permet de créer de nouveaux contacts et de nouvelles synergies.
Volker Tiemann - General Counsel - O-I EUROPE
En tant que jeune entrepreneur, j’avais beaucoup de lacunes et je ne savais pas comment m’y prendre. Le Centre Patronal m’a tout expliqué et m’explique encore comment m’organiser. L’organisation de ma startup est plutôt originale et différente d’une entreprise traditionnelle, le Centre Patronal a su s’y adapter pour me faciliter la vie. Ce témoignage est pour moi l’occasion de remercier toute l’équipe chaleureusement pour leur aide.
Julien Baertschi - Co-Fondateur - ALTERUM
Les services du Centre Patronal sont excellents et nos employés sont satisfaits. Cridec et moi représentons diverses associations et nous sommes entourés du Centre Patronal pour défendre nos intérêts et mieux se faire connaître.
Yvan Buehner - Directeur - CRIDEC
Mon affiliation au Centre Patronal me donne accès à des ressources clés pour le développement de mon entreprise. En outre, je rencontre des personnes partageant les mêmes défis, favorisant ainsi l’expansion de mon réseau et de mon activité.
Gabriel Pitt - Digital Well-being Expert - MASTER YOUR DIGITAL HABITS®
Au-delà du soutien administratif pour la prévoyance et des occasions de réseautage, le Centre Patronal offre une formidable plate-forme de rencontre et d’échanges entre entrepreneurs de divers horizons. Nous pouvons échanger et croiser nos problématiques. Notre société ayant au fondement de ses valeurs l’esprit critique, le fait promouvoir des espaces de discussion entre des personnes appartenant à différentes bulles d’information est précieux. C’est un besoin essentiel pour le tissu économique vaudois.
Jérôme Castella - Associé - WattEd
L’évolution de la complexité du cadre légal et administratif concernant la mobilité des salariés (notamment entre l’UE et la Suisse) amène les RH à devoir compter de plus en plus souvent sur le support d’experts pour des analyses sur des cas précis ou des éléments plus généraux.
Occupés à devoir améliorer et garantir la bonne gestion de la mobilité intra-groupe de salariés venant en Suisse de pays européens (pour des durées d’activités professionnelles plutôt brèves), nous avons eu recours au service juridique du Centre Patronal qui nous a soutenus immédiatement et par une analyse détaillée.
Maurice Marani - Directeur des Ressources Humaines - KBA NOTASYS
Le Centre Patronal a une hotline particulièrement efficace et propose d’excellentes prestations d’encadrement. Nous avons beaucoup de plaisir à entendre le professionnalisme des collaborateurs.
Le Centre Patronal est particulièrement efficace parce qu’il nous permet d’être renseignés sur des questions que l’on maîtrise moins.
Serge Adam - Directeur - DIMENSION DATA
Étant situé à Paudex tout comme le Centre Patronal, mon choix s’est fait naturellement. Nous avons récemment fêté notre première année d’activité et avons trouvé en eux un partenaire disponible et réactif. Quand on ouvre une entreprise, les questions sont nombreuses, le Centre Patronal a toujours su répondre aux nôtres et nous leur sommes reconnaissants.
Guillaume Braillard - Spécialiste e-marketing et administrateur - Verrièredix
Nous avons rejoint le Centre Patronal car, au-delà de représenter les intérêts des entrepreneurs, ce dernier représente un point ressources. Que ça soit en matière juridique, de prévoyance professionnelle, ou pour faire du réseautage, il est indéniable que le Centre Patronal, par son nombre important de membres et donc d’expériences, est le plus à même de nous conseiller, accompagner et aiguiller dans nos problématiques du quotidien.
Vincent Volet - Co-fondateur - Phaze Bike SA
Nous avons choisi de rejoindre le Centre Patronal pour son network et son professionnalisme. Il nous assure et nous conseil dans notre aventure d’entrepreneur et nous permet de rencontrer d’autres entrepreneurs à travers ses évènements.
David Achard et Sara Fernandez Carretero - Co-fondateurs - Ragi
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